泽安，意为“沐浴党的恩泽，人民安居乐业”，是临沧市耿马傣族佤族自治县贺派乡2017年实施的易地扶贫搬迁城镇化集中安置点，占地面积78.34亩，安置了来自全乡5个行政村的建档立卡贫困人口82户305人。泽安搬迁安置点把加强党的领导、发挥党组织核心引领作用贯穿于工作始终，围绕“三四五”工作思路，精准发力、精准施策，提升易地扶贫搬迁点组织力，确保群众搬得出、稳得住、能致富。在党支部带领下，泽安新村群众人均纯收入从2017年的2634元增长到了2022年的16385元。
“三个组织化”挪穷窝“搬得出”
在搬迁过程中，始终坚持党组织领导，整合驻村工作队员、挂钩干部、党员等力量，延伸党建触角，强化基础保障抓实“三个组织化”，确保“搬得出”。一是规划建设组织化。按照“统规统建”的模式，在村党总支积极工作下，征地、拆迁等前期工作半月就完成，82套安置房建设不到4个月就完成建设，并做到人畜分离、厨卫入户等配套设施完善。二是搬迁动员组织化。积极整合县、乡、村、组四股力量进村入户开展宣传动员工作，帮助群众算清搬迁前后经济收入账、生活改善账、子孙教育账、医疗养老账，让群众正确认识搬迁带来的好处，并通过已搬迁党员户带头示范来提高群众搬迁积极性。2018年1月，来自5个行政村、8个不同民族共82户305名群众全部搬迁入住泽安新村。三是拆旧建新组织化。由村党总支与搬迁农户签订《拆旧建新协议》，并组织力量帮助农户在协议签订10天内完成旧房拆除，为82户农户制定贴身建房规划，实现农户在不举债、不影响生产生活的基础上欢欢喜喜进新房。
“四个双推进”添活力“稳得住”
坚持“群众搬迁到哪里，党组织就跟到哪里，服务就跟到哪里”原则，以“四个双推进”建强组织队伍，筑牢战斗堡垒，推进乡村治理，确保“稳得住”。一是组织队伍双推进。在成立泽安党支部的基础上，组建了乡村振兴理事会和民族文艺队，以“三推一选”产生理事会成员11名，理清“四张清单”，制定泽安新村振兴短、中、长期规划，推选出6名户联“排长”，评选出“民族团结示范户”23户，引领乡村精神文明新风尚，促进各民族交往交流交融。二是功能配套双推进。在整体推进项目建设和村庄美化绿化亮化的同时，泽安党支部积极发挥基层堡垒作用，通过争取支持，把党员活动室、养殖小区、石斛加工便民坊、民族文化长廊、红色超市、“讲习亭”等同步推进建设，丰富服务内容，密切党群关系，增强各族群众的获得感、幸福感。三是村庄治理双推进。由党支部牵头，成立了乡村振兴理事会，制定理事会章程，强化产业发展、环境卫生、红白喜事、治安管理、纠纷调解、社会事务等6个小组管理和作用发挥，以“搬迁入住不办客不宴请、送礼不超100元”等移风易俗为主要内容制定村规民约，引领各族群众自我教育管理，打造治理有效农村新气象。四是产业发展双推进。以“党支部+合作社+龙头企业+脱贫户”经营模式，大力发展魔芋、林下中药材等产业，发展魔芋200亩，与四方公司签订协议种植丹参、续断等中药材800亩，大力推广养殖、特色果蔬等产业，增加群众收入。
“五条致富路”促增收“能致富”
为实现全体人民共同富裕的目标，泽安党支部强化党建引领，凝聚发展合力，打通“五条致富路”，致力群众持续增收。一是打通“小技能务工合作经济”致富路。设立劳动力转移就业服务点，开展农民职业化证书培训，确保每户家庭每人掌握一项实用技术。采取“党支部+企业+理事会+农户”带动模式，与乡内农业龙头企业签订合作协议，组织群众就近、季节性到企业务工。目前，全村190名劳动力中外出务工人数达106人，务工收入达350余万元。二是打通“小型养殖经济”致富路。统筹规划建设养殖小区1个，充分发动群众利用产业发展补助资金，探索自养、代养、入股养殖等模式大力发展养殖业，每年可增加收入50余万元。三是打通“小作坊经济”致富路。发挥党组织牵头引领作用，依托四方公司建设“石斛传统手工加工便民坊”，建立石斛手工加工“实践教学点”，以公司提供设备和原料，定价支付群众加工报酬的方式，组织农户在“便民坊”和“自家作坊”进行集中加工和家庭加工，实现农户在“家门口”就能就业增收，1名熟练工1个月能有4000至6000元的收入。四是打通“小微旅游经济”致富路。开发泽安新村旅游资源，引导扶持5户农户打造出民族特色浓郁、留得住乡愁的农家乐。积极鼓励农户利用庭院种植蔬菜、水果、香料、鲜花等，建设家门口“小菜园”“小花园”，形成了一道泽安的参观旅游风景线，这些旅游项目建设将促进泽安群众年增收20万元。五是打通“小品类电商经济”致富路。建成电子商务服务中心1个，积极探索“电商平台+合作商家”“电商平台+扶贫”等电商平台助力乡村振兴的有效途径，带动茶叶、土蜂蜜、石斛、红糖、红米、民族服饰等特色优质产品线上线下打开市场，使农民足不出户就能实现增收致富。目前已经上架20多种农特产品，每月平均销售额约7000元。
